workhacks: Sechs Angriffe auf eingefahrene Arbeitsabläufe (Haufe Fachbuch)
| Autor | Lydia Schültken, Michael Tomoff, Patrick Baumann, Céline Iding |
| 4855798016 | |
| Idioma | Germany - English |
| Terminal correspondiente | Android|iPhone|iPad|PC |
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Ein workhack ist eine erprobte, minimalinvasive Regel oder Methode, um die bestehenden Arbeitsabläufe und die Zusammenarbeit in Teams zu verbessern sowie eingefahrene Routinen aufzubrechen: agil, selbstbestimmt und nachhaltig.
Es werden insgesamt sechs eher unspektakuläre Workhacks in Form von Kurzgeschichten vorgestellt. Meiner Meinung nach ist dieses Buch langatmig, hat kaum Inhalt und dient der Selbstdarstellung der Autoren (Vorwort und Lebensläufe der Autoren und die "Interviews" mit den AUtoren nehmen mehr Platz in Anspruch als die sechs zusammenfassenden Seiten).
Workhacks dienen zunächst nicht dazu, ein ganzes Unternehmen auf den Kopf zu stellen. Sie sind unkompliziert, schnell und ohne großen Aufwand umzusetzen und fangen genau da an, wo ihr gerade steht. Sie wirken sozusagen von innen nach außen, von klein zu groß und sollen Veränderung im Team bewirken.
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Produktinformationen zu „Haufe Fachbuch: workhacks (eBook / ePub) “ Ein workhack ist eine erprobte, minimalinvasive Regel oder Methode, um die bestehenden Arbeitsabläufe und die Zusammenarbeit in Teams zu verbessern sowie eingefahrene Routinen aufzubrechen: agil, selbstbestimmt und nachhaltig.
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Sechs Angriffe auf eingefahrene Arbeitsabläufe Es kommt schon mal vor, dass man sich über den eigenen Arbeitsstil ärgert. Das bedeutet aber nicht automatisch, dass man sofort die Lage überblickt und effizient an der richtigen Schraube dreht, um sich zu „bessern“.
